bukvalno nista, mozda sto je vikend free

sve

Kolege kao da su birani dobri ljudi, kolegijalni. Sam posao meni nije bio težak, a naučila sam puno toga jer iskreno nisam imala dovoljno predznanja kad sam počinjala. Atmosfera mirna da idem kući a ne ujedam, kao što mi je bilo u firmi pre ove. Niko me ne zove posle radnog vremena da dodjem, da je hitno.. Nema toga. Neradni vikendi. Poštovanje praznika. Radno vreme stvarno 8 sati. Plata tačna u dan.

Daleko je. Jedina loša stvar je što je firma u Pobedi u Petrovaradinu i na to sam se teško navikla. Uskoro sam uhvatila da se organizuju za prevoz kolima pa je bilo lakše ali prvih dana mi je smor bio ići u Petrovaradin.

Firma ima šeficu i vlasnika. Čim sam počela da radim sve što su rekli za radno vreme i platu, tako je i bilo. Meni je to najvažnije da me niko ne laže. Ovde toga nema. Nema skrivenih očekivanja, šikaniranja, nema igrica mačke i miša. Radila sam do sad u 4 firme. Jedino ovde je direktorica bila prijatna i uvek imala vremena za svako pitanje. Posvećena je stvarno radu i nije "nad glavom" i na početku sam ja imala vremena da se snadjem niko me nije ponižavao ni malo već su šefovi stvarno bili puni razumevanja. Za godišnji sam se lako dogovorila. Nema viknja, maltretiranja, ne glumi ništa već radi svoj posao i tako svako radi svoje. Menadžment meni sve 5

Mogucnost da se stekne iskustvo,i dobro i lose.

Odnos medju kolegama,pogotovo izmedju grafickog i call centar tima. Sef call centra spletkari od prvog dana i pravi jako losu komunikaciju,zbog cega i dolazi do problema u poslu.Sto pre to shvate,pre ce moci da vide napredak,mada nisam siguran da ga zele.Ne verujem da ce se ovo ikada promeniti. Sef koji gleda na radnike kao na baterije za jednokratnu upotrebu,potrosi se jedna,lako ce kupiti drugu za male pare.Samo da to kako-tako sljaka da bi imao profit,i on srecan.

Prekinite da zaposljavate ulicare i cenite ono malo sposobnih ljudi koje imate.Prekinite da ih tretirate kao da su najgori,neodgovorni radnici.Vecina radnika koju ste imali su mladi,ambiciozni i inteligenti ljudi koji zapocinju karijeru i logicno je da zele vise za sebe.Ako to firma ne moze da im omoguci,zasto onda ocekujete nemoguce od radnika? Prekinite da pravite svadju izmedju tima call centra i grafickog tima,sa tim ogovaranjima i manipulacijama doticnog sefa iz call centra se stvara negativna,losa i nekolegijalna radna atmosfera zbog koje je dolazilo i uvek ce i dolaziti do nesuglasica,pogresnog prenosenja informacija i problema sa klijentima. Prekinite da tolerisete teror sefa call centra,otvorite oci i shvatite da ne moze jedna osoba da bude u pravu dok ostalih 30 nisu,ne rade dobro i ne rade dovoljno,zar vam ne zvuci statisticki cudno? Jedan je u pravu i niko vise ne? Direktorica radi vise nego svi u firmi,ali je bez stava i karaktera.Ona nema uticaja,nista se ne pita i to jasno daje do znanja svaki put kad joj se za nesto radnik obrati.Takodje,izmanipulisana je od strane sefa call centra kome je cilj da pravi zavadu iz svima nepoznatog razloga,samo i jedino njemu veruje,ne misli svojom glavom,ne gleda svojim ocima i ne koristi svoju intuiciju. Odlicna firma za max 12 meseci rada,da se stekne iskustvo i napuni CV,ali nista vise.Bez ikakve dalje perspektive.Jedini cilj ove firme je jeftina radna snaga koju koristi sef italijan.

Kolege su super ali ne šef iz callcentra. On psihički muči sve oko sebe jer je drugar direktorice.

Eksploatacija mladih ljudi ponajviše inženjera.

Svaki mesec se potpisuju ugovori za naredni mesec i overa zdravstvene knjižice je mučenje. Svega 10 dana možete da idete kod doktora a o bolovanju nema reči, nije izvodljivo jer većinu dana nema overene knjižice. Ne zna se ni da li ce svi dobiti sledeci ugovor jer menjaju radnike olako.

Dobro je sto je blizu dunava, pa siba vetar, sto upalu pluca nisam pazario.....zd.knjizicu nisam video, platio sam redovno...

Pokradite, uzmite pored svoje plate od 1000e, radnicima pricaj te kako deda mraz postoji, da je za sve kriv gazda koji dolazi jednom mesecno....